Cours MBA7700 – Gestion stratégique du capital humain de l'organisation

Ce cours vise à donner aux participants une meilleure compréhension de la gestion stratégique du capital humain des organisations. Différents aspects de la gestion stratégique du capital humain sont approfondis:

1. l’arrimage de la stratégie de développement du capital humain aux autres activités en gestion des ressources humaines (recrutement, sélection, rémunération, planification, etc);
2. la valeur ajoutée de la gestion stratégique du capital humain à la stratégie générale de l’entreprise et à son environnement externe;
3. les divers acteurs d’un projet de développement du capital humain et leurs rôles respectifs;
4. les meilleures pratiques en développement du capital humain, notamment par la gestion des compétences.