Cours MAT998P – Équité et discrimination des modèles prédictifs

Ce cours présentera un état de l’art sur l’équité et la discrimination dans le contexte des modèles prédictifs, en mettant l’accent sur le cas de l’assurance. En effet, comme l’expliquent Avraham et al. (2014) “insurance companies are in the business of discrimination”. Si la discrimination basée sur le risque semble légitime, il existe des attributs sensibles sur la base desquels un assureur ne doit pas discriminer. Ce cours reviendra sur la base des modèles prédictifs, et sur les principales variables sensibles. Dans un deuxième temps, nous verrons comment quantifier une éventuelle discrimination, en insistant sur les principales mesures de « group-fairness », avant de discuter de l’approche individuelle, notamment en relation avec les approches causales. En effet, la question centrale de la discrimination est « le prix aurait-il été différent si cette personne avait été un homme au lieu d’une femme ». Enfin, nous verrons comment corriger une potentielle discrimination.